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18.阅读材料并结合所学知识,完成下列要求。(12分)材料一公开考试、择优录用源于中国古代以公开考试、择优取仕为特征的科举制,后为西方国家借鉴,成为现代西方公务员制度的一个重要原则。发达国家公务员考试任用方式出现了多样化的趋势。普通类别公务员坚持公开竞争考试、择优录用的原则。某些特殊类别公务员选拔,例如,外交官与科技官员,往往采用非公开竞争的“局部选择考试”方式……发达国家对公务员监督体制的改革也引人关注,西方国家对各级公务员的监督管理,以往更多的是上级对下级单向性的管理监督;现时监督更多的是双向性的,行政长官对其下级直接监督,各级公务员也可对其上级,包括直接上司及越级上司进行起诉与监督。此外,公务员监督还具有开放性特点。材料二西方文官培训已形成系列化与制度化,并制定了一系列相应的法律加以保障。英国议会在1964年通过了《工业训练法》,1973年又颁布《就业与训练法》,专门规定了文官培训的法规。美国国会于1958年通过《政府雇员培训法》。法国于1977年颁布《继续教育法令》,公务员在职培训的终身化、系列化与制度化已成为西方文官改革的趋势。——以上资料均摘编自《中西公务员制度对比》(1)结合以上材料和所学知识,概括西方文官制度的特点。(6分)(2)结合以上材料和所学知识,分析西方文官制度产生的影响。(6分)

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